第十一、十二周工作安排（2019.4.29―5.10）

2019-4-28

一、行政管理工作：

1．进一步加强安全管理工作。（负责人：园长室  保健室）

2．保障艺术特色月的顺利开展。（负责人：园长室  保健室）

3．做好四月份的月考核工作。（负责人：考核小组）

二、教育教学工作：

1．大班组认真开展幼小衔接活动，有方案、有过程、有反思，第十二周周五之前上交毕业典礼方案。（负责人：大班年级组长）

2．第十二周周五之前各班上交迎六一宝贝秀演出节目方案，节目编排需考虑孩子的能力，道具的准备，整体的形式，节目的效果。（负责人：各班老师）

3．各班积极按5月艺术特色方案认真开展活动：若遇天气情况及时更改。（负责人：园长室  保健室  年级组长）

4．第十二周开展园级公开教研课，请上课教师认真准备，各部门做好准备工作。（负责人：课题组长）

5．第十一周周二开展大班组家长半日开放活动，第十二周周四开展中班组家长半日开放活动，第十二周周五开展小班组家长半日开放活动，请班主任认真准备，各部门做好准备工作。（负责人：年级组长）

三、后勤总务工作：

1．保健室继续做好夏季饮食卫生预防工作和禽流感、猩红热等传染病的宣传工作。（负责人：保健室  各班教师）

2．严把入园晨检关，各班主班老师协助保健室坚持全日观察制度，并做好记录。（负责人：保健室   各班教师）

3．天气渐热，做好班级卫生、消毒工作以防蚊虫叮咬。（负责人：全体教职工）

4．继续加强餐前教育，提倡节俭，杜绝浪费。（负责人：全体教职工）

5．安全卫生细化管理，特别是卫生死角的打扫等。（负责人：全体教职工）